募集要項・待遇

応募資格

  • 2012年3月大学院博士課程(前期/後期)修了見込みの方
  • 2012年3月大学卒業見込みの方
  • 2012年3月高専専攻科卒業見込みの方
  • 2012年3月高専卒業見込みの方

応募人員

  • 25名

採用実績

2006年2007年2008年2009年2010年
修士了(理系)24252
修士了(文系)00000
大卒(理系)96527
大卒(文系)25405
高専(専攻科)10000
専門学校卒00000
合計141511714
(単位/人)

採用学科

  • 理系:機械系、電気電子系、情報通信系、数物系、化学系、材料系、経営工学系
  • 文系:学科不問

給与・賞与

  • 新卒者初任給

    • 修士了:228,500円(2011年4月実績)
    • 学部卒:205,500円(2011年4月実績)
  • 昇給

    • 年1回(4月)
  • 賞与

    • 年2回(6月、12月)
  • 手当

    • 家族手当、通勤手当(全額支給)ほか

勤務時間

  • 営業部門:9:00~17:45
  • その他部門:8:30~17:15

休日・休暇

  • 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW連続休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇ほか
  • 2011年度年間休日125日

福利厚生

  • 保険

    • 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
  • 制度

    • 社員持株制度、財形貯蓄制度、社員貸付金制度
  • 施設

    • 独身寮、借上社宅、クル-ザー、全国契約リゾート施設、フィットネスジム
  • クラブ

    • テニス部、サッカー部、野球部、ヨット部、囲碁部

教育研修

  • 新入社員研修、管理者研修、語学研修、ビジネスビデオレンタル、通信教育(年2回開講)、専門情報誌・書籍の斡旋など
  • ※語学研修、通信教育など自己啓発費用に関して、会社からの費用援助有